30 октября 2026 года в Вавиловском университете состоялся практический тренинг «Конфликты в малой группе: распознавать, управлять, превращать в ресурс».
Участниками мероприятия стали студенты групп Б-А-ЗР-201 и Б-А-СС-202.
В ходе тренинга участники:
- Изучили теоретическую базу по управлению конфликтами
- Приняли участие в ролевой игре
- Продемонстрировали различные подходы к разрешению конфликтов
- Исследовали влияние темперамента на управленческие решения
Особенностью тренинга стало сочетание теории с практическими упражнениями. Участники смогли на практике увидеть, как разные типы темперамента влияют на способы разрешения конфликтных ситуаций.
Организаторы мероприятия получили высокую оценку от участников за:
- Эмоциональную насыщенность программы
- Творческий подход к подаче материала
- Практическую направленность тренинга
Тренинг стал важным шагом в развитии навыков управления конфликтами у будущих специалистов.
